贝尔集团公司的发展

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Huber 家族收购了奥芬堡历史悠久的 J. Schneider Elektrotechnik 公司,从而将其业务领域扩展到未来的重要领域。新收购的公司拥有约 420 名员工,将作为 Peter Huber Kältemaschinenbau SE 的姊妹公司继续在市场上独立运营。

 我们很高兴地宣布,Peter Huber Kältemaschinenbau SE 将拥有一家姊妹公司。Peter Huber Kältemaschinenbau SE 的所有者 Huber 企业家家族将收购位于奥芬堡的 J. Schneider Elektrotechnik GmbH,收购将于 2024 年 1 月 1 日生效。此次收购为胡贝尔家族的公司集团增添了一个非常成功的家族企业。胡贝尔家族为获得其直接邻居的信任而感到自豪。经过紧张的联合筹备阶段,J. Schneider Elektrotechnik 公司的股东们决定转让其在该企业中的股份。这是胡贝尔家族首次实现业务领域的多元化。

对于 J. Schneider Elektrotechnik GmbH 的员工来说,收购不会带来任何变化。公司将带着约 420 名员工继续前进。两家公司仍将保持独立经营。为了确保无缝过渡,J. Schneider Elektrotechnik 公司的管理权在 2025 年之前仍将由管理合伙人贝蒂娜-施耐德(Bettina Schneider)和前任总经理罗尔夫-安蒂(Rolf Anti)负责。两人自 1999 年以来一直负责业务运营,并将监督向 Huber 家族的过渡。 

"Peter Huber Kältemaschinenbau SE 首席执行官 Daniel Huber 解释说:"通过成功收购 J. Schneider 公司,我们将对现有业务领域进行补充,并继续秉承前股东 Schneider 家族的精神发展公司。丹尼尔-胡贝尔强调说:"对员工负责以及同事间的和非正式的合作方式在两种企业文化中都根深蒂固",他还补充说:"扁平的等级制度、开放的大门、优越的工作条件、始终互相关注、公平合作、风雨同舟--这些都是我们理所当然要具备的软技能"。

在做出这一决定时,公司未来的安全、工作岗位和奥芬堡生产基地的保障以及家族精神和 J. Schneider Elektrotechnik 特性的保留是两个家族的首要任务。

丹尼尔-胡贝尔(Daniel Huber)说:"两家公司都是在奥芬堡成立的家族企业,与该地区的许多人关系密切。我们将保持共同的价值观,两家公司将同时专注于各自的优势和市场。两家公司都已在各自的领域取得了巨大成功。今后,我们将交流思想,相互学习,不断改进,以最大限度地利用我们的发展机遇。我们期待着明天的共同任务。

 贝蒂娜-施耐德说:"胡贝尔家族是最佳合作伙伴",她对 "信任的销售谈判 "的结束也感到非常高兴。"我们已经考虑了一段时间如何继续经营我们的家族企业,尤其是在我们家族没有接班人的情况下。我的想法一直是保持家族精神,使员工能够继续在 J. Schneider 拥有自己的职业家园,"贝蒂娜-施耐德继续补充道,"我们现在移交的是一家健康且经济上非常成功的公司,它涉及未来的重要领域。

到 2023 年,公司的营业额将超过 1 亿欧元。家族企业由祖父约翰-施耐德(Johann Schneider)创立,他于 1939 年开设了一家电机修理厂,为企业的发展奠定了基础。在此过程中,业务领域不断扩大。在电机服务中心的基础上,又成立了变压器制造部门和电子部门,产品领域包括 UPS(不间断电源)和 HSV(高压电源)。客户群遍布各行各业,主要集中在可再生能源、工业、机械和设备工程、建筑基础设施、安全和铁路技术领域。这家家族企业在奥芬堡拥有四个生产基地。